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反腐倡廉理论征文活动

襄城县筑起暖巢“凤”归来

作者: 来源:党的生活网 日期: 2019-02-27 点击: 11224
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今年以来,襄城县高度重视乡土人才回归工作,营造良好环境,进一步激发乡土人才活力,为打赢脱贫攻坚战和实现乡村振兴贡献力量。

党建引领,全面安排部署。襄城县将乡土人才建设工作作为2019年全县基层党建工作的重点任务,在县委十四届五次全会上进行专项安排部署,提出“组织开展乡贤回归活动,推动智力、人才、项目回归”等具体要求,并对乡村两级干部提出明确要求,坚持推进“四个一”行动,分类建立乡土人才库,积极探索“自选动作”,形成县、乡、村三级联动机制,目前,共有1368人纳入乡土人才库。

创新机制,丰富活动载体。春节期间,襄城县委、县政府举办了“迎新春叙襄情谋发展”活动,邀请120名襄城籍在外成功人士共叙乡情,共谋发展大计。同时,与第一季度“抓乡促村、整乡推进”工作相结合,组织乡土人才对基础设施建设、村集体经济发展、阵地建设等进行集中观摩,全面感受家乡经济社会发展新变化。通过一系列活动,进一步激发乡土人才返乡创业的参与感、归属感和使命感。

优化环境,夯实回归基础。春节假期结束一上班,襄城县就召开解放思想优化环境推动经济社会高质量发展动员大会,把2019年确定为“环境优化年”,努力打造宽松便捷的营商环境和风清气正的干事环境,对有返乡创业投资愿意的,统筹各类扶持优惠政策,给予大力支持,吸引人才回乡创新创业,服务全县经济社会发展。(襄城县委组织部 王安昆 王宇帅)

[责任编辑:赵梓宇 ]

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